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2019-09-15 20:13:13

发布时间-|:2019-09-15 20:13:13

政府应当充分发挥各类职业技术院校及其他培训机构的作用,鼓励和支持企业事业单位、社会团体及其他社会组织和个人开展各种形式的职业训练,鼓励和帮助劳动者参加职业训练。第五章法律责任第三十二条职业训练机构违反本条例第十三条规定,由人力资源主管部门按照下列规定给予处罚:(一)超越办学许可证范围进行职业训练活动的,责令限期改正,没收违法所得;逾期未改正的,处一万元以上三万元以下罚款;(二)不按照规定参加年审或者在年审中被发现不符合设立条件的,责令限期改正;逾期未改正的,吊销办学许可证;(三)出租、转让办学许可证的,责令限期改正,没收违法所得,处一万元以上三万元以下罚款;逾期未改正的,吊销办学许可证。  附件:  1.深圳市人才安居领军人才2019年第二批次住房补贴申请人名单(购房补贴)  2.深圳市人才安居领军人才2019年第二批次住房补贴申请人名单(租房补贴)  深圳市住房保障署  2019年8月21日  公示网址:深圳市住房和建设局网站()。  四、特别提示  (一)申请人人才证书有效期届满的,到期第二个月停发住房补贴。残疾人参加职业训练期间,发给适当的生活费。第十三条职业训练机构取得办学许可证后,应当依照有关规定分类到等级管理机关办理登记证或者营业执照,在办学许可证载明的范围内开展职业训练活动,并按照规定进行年审。第十九条政府根据残疾人的身体健康状况和就业愿望,组织其进行职业训练。第二十九条企业应当按照员工工资总额的百分之一点五提取员工训练经费,列入成本开支。第四章职业训练的保障第二十六条政府采取各种措施,建立和完善职业训练保障体系,鼓励通过多种渠道依法筹集发展职业训练的经费。

第十条职业训练的行业协会是职业训练机构的自律性组织,行业协会的机构运作、会员的权利义务由其章程规定,主要职责如下:(一)贯彻实施有关职业训练的法律、法规;(二)制订实施职业训练发展规划的具体方案和办法;(三)指导职业训练的专业设置和发展方向;(四)制定职业训练的从业规则;(五)反映会员的意见和要求,维护会员的合法权益;(六)办理人力资源主管部门委托的事项。  一、公示时间及网址  公示时间:2019年8月21日至2019年8月27日,共5个工作日。人才经市人社局期末评估合格的,可以申请续发补贴余额。第二十七条人力资源主管部门组织建立职业训练机构评价体系,根据办学规模、训练质量、学员就业率等指标组织对职业训练机构进行评估分级。

政府应当充分发挥各类职业技术院校及其他培训机构的作用,鼓励和支持企业事业单位、社会团体及其他社会组织和个人开展各种形式的职业训练,鼓励和帮助劳动者参加职业训练。

深圳市住房保障署关于2019年度第二批次符合深圳市人才安居领军人才住房补贴发放条件申请人名单的公示  截至2019年7月15日,深圳市住房保障署完成了2019年第二批次领军人才住房补贴的受理工作。第二十四条职业资格、技术等级的训练,培训机构应当与授予资质或者确定等级的考核、鉴定机构分离。第七条劳动者依法享有参加职业训练的权利,并有按照所从事岗位需要接受职业训练的义务。第四条职业训练应当适应经济发展、科技进步和劳动就业的需要,为培养和提高劳动者就业能力、工作能力和职业转换能力服务。职业训练机构应当遵守法律、法规,贯彻国家职业教育方针,保证职业训练质量。

第十二条人力资源主管部门受理设立职业训练机构的申请后,应当自收到申请之日起二十个工作日内,作出是否批准的决定。

第十三条职业训练机构取得办学许可证后,应当依照有关规定分类到等级管理机关办理登记证或者营业执照,在办学许可证载明的范围内开展职业训练活动,并按照规定进行年审。

第十二条人力资源主管部门受理设立职业训练机构的申请后,应当自收到申请之日起二十个工作日内,作出是否批准的决定。

没有前款规定的标准和规范的,职业训练机构应当在实施职业训练前将训练方案报人力资源主管部门备案。

2015年后新受理的,申请人还应当符合上述第5项条件。

劳动者参加职业训练后,可以依法向职业技能鉴定机构申请技能鉴定;经鉴定合格的,由市人力资源主管部门颁发相应的职业资格证书或者技术等级证书。

职业技术院校毕业生应当达到相应的职业技能标准,取得相应职业资格证书。

  附件:  1.深圳市人才安居领军人才2019年第二批次住房补贴申请人名单(购房补贴)  2.深圳市人才安居领军人才2019年第二批次住房补贴申请人名单(租房补贴)  深圳市住房保障署  2019年8月21日

第三十八条违法从事职业训练活动,给劳动者造成损失的,应当依法承担赔偿责任。  特此通知。

第二十四条职业资格、技术等级的训练,培训机构应当与授予资质或者确定等级的考核、鉴定机构分离。  (二)申请人离职的,离职当月停发住房补贴。

第三十一条政府及有关部门应当将职业训练教师的培养工作纳入教师队伍发展规划,保证职业训练教师队伍适应职业训练事业发展的需要。

第二十五条职业技术院校教育应当与国家职业标准相衔接,注重职业技能训练。

第二十三条职业训练机构聘任的教师,应当符合国家规定的职业资格教育教师任职条件。